持新加坡ICT準(zhǔn)證的員工，將不能申請家屬準(zhǔn)證現(xiàn)如今，越來越多的國人為了投資、子女教育、醫(yī)療保障、高質(zhì)量生活等原因選擇移民到海外國際生活。而在當(dāng)今的國際移民國家中，說到離中國較近的國家，新加坡肯定算一個。而且新加坡近些年來在國際上的排名一直比較靠前，被很多移民者評為較適合定居生活的國家，足見該國家的移民魅力之大。根據(jù)新加坡人力資源部的較新消息，持有ICT許可證的員工將不能通過家庭通行證(DP]或長期探訪許可證(LTVP]申請家屬來新加坡。什么是ICT？ICT主要是新加坡境外公司向新加坡公司派遣內(nèi)部高管時頒發(fā)的工作許可證。過去，這些許可證持有者可以申請配偶和子女的家庭許可證，其子女可以在新加坡公立學(xué)校上學(xué)。然而，根據(jù)新加坡人力部的較新規(guī)定，這些許可證持有者將不再能夠申請家庭成員來新加坡工作，也不能在許可證到期后繼續(xù)留在新加坡工作或申請永久居留。然而，目前的政策并不影響印度和澳大利亞的ICT持有者。在新加坡與印度的全面經(jīng)濟(jì)合作協(xié)議和新加坡-澳大利亞自由貿(mào)易協(xié)定生效期間，兩國的ICT許可證持有者仍可申請其家人來新加坡。在這兩個自由貿(mào)易協(xié)定中，兩國都對人員流動達(dá)成了共識。因此在協(xié)議生效期間，這項政策將無法影響到這兩國的ICT持有者。此次政策收緊類似于之前的S Pass配額調(diào)整，旨在打造一支以新加坡本地工人為中心的勞動力隊伍。申請ICT的程序也不同于其他許可證ICT是符合世界貿(mào)易組織標(biāo)準(zhǔn)的工作許可，要求申請人在公司工作滿一年以上，并在申請時提交公司的組織機構(gòu)圖。較初是為個別公司的高管人才頒發(fā)的許可證，也是自由貿(mào)易協(xié)定的一個特征。該準(zhǔn)證的目的，是吸引更多海外公司在新加坡設(shè)立辦事處，提供ICT準(zhǔn)證來應(yīng)對公司管理層調(diào)動。根據(jù)新加坡貿(mào)工部的數(shù)據(jù)，ICT持有者占全部EP的不足5％。2019年12月，新加坡共有193,700名EP持有者，而至2020年6月，該數(shù)據(jù)已下滑至189,700名。這一調(diào)整傳遞出一個強烈的信號，即對于外國公司來說，在新加坡設(shè)立辦事處還必須優(yōu)先考慮新加坡當(dāng)?shù)厝?，減少ICT申請數(shù)量。根據(jù)較新規(guī)定，一些公司必須在新加坡政府網(wǎng)站上公開招聘至少28天。在28天內(nèi)不能邀請當(dāng)?shù)厝藛T，才可以為外國人申請工作許可證。所以可以看出，目前新加坡對于簽證辦理的難度在不斷加強，這樣傳遞出一個信息，那就是接下來新加坡移民簽證也將面臨收緊的風(fēng)險。雖然目前新加坡政府正在大力實施新政策，也計劃來放寬移民政策，但是依然需要移民申請者足夠重視，那就是如果考慮為家庭規(guī)劃新加坡移民身份，一定要盡早籌劃。
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