英國移民零成本是真的嗎？ 01、 零成本，英國移民。于政策嘛，確有其事！
英國有一類簽證叫做Representatives of overseas businesses，翻譯過來就是海外首席代表簽證（下文簡稱“首代”），簡單來說是指英國以外的公司指派公司高管赴英設立代表處或分公司所需獲得的簽證，這個簽證于1971年設立，相比于“00后”的企業(yè)家移民（2008年設立）和“90后”的投資移民（1994年設立），首代可謂是老前輩了。
我們先來看看在英國移民局上有關首代申請條件的描述：
1、被英國本土以外的母公司雇傭
2、擁有高管的職位
3、不是公司的大股東
4、你的雇主想在英國開辦分支機構
5、你的英語還不錯
0投資成本，5年拿永居，可攜帶配偶和18歲以下的子女，條件很寬松，寬松到讓人質疑為什么1971年就設立的簽證，近期才在市場上發(fā)出聲音。針對各種疑問，英國移民局內(nèi)政事務署注冊資深移民律師Tanya Wang給了筆者客觀的解釋：首代的“零成本移民”被認為是較經(jīng)濟的移民途徑，但對于申請人所在公司的經(jīng)營情況和申請人自身的資質要求較高。要么有“才”，要么有“財”，很符合大英帝國的一貫作風。
02、三要素，缺一不可。
公司，申請人，子公司是“首代”的三要素，相輔相成，缺一不可。首先，不管是哪類簽證，“真實性”都是移民官較為看重的一點，貫穿始終。證明“公司有擴展英國市場的需求”是重中之重，這就要求母公司必須有一定的營業(yè)額和可觀的收益，以此來維持母公司和子公司的運營成本。移民局對此并沒有量化的標準，按照實操經(jīng)驗，一般要求年營業(yè)額在500萬RMB以上，可分配利潤在100萬RMB以上。再者，在英國開設子公司，一份詳實可行的BP必不可少，內(nèi)容涵蓋母公司的經(jīng)營情況，在英業(yè)務需求，子公司的發(fā)展前景、現(xiàn)有英國資源、經(jīng)營策略及方向等等。
而申請人須是公司的高管，至少2年以上同行業(yè)的高管工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，但不能是公司的大股東。根據(jù)實戰(zhàn)經(jīng)驗來看，一般不建議持股超過20%。在持有首代簽證的期間，申請人只能在同一所公司就職。另外，申請人還須得向移民官解釋清楚，為什么必須由你前往英國開疆拓土，必須要有令移民官信服且不可推翻的理由，你的職位、薪資、經(jīng)驗都得交代得明明白白。
綜上所述，首代較大的限制來源于，申請人必須要得到雇主的支持。申請人的雇主必須有意圖想要來英國開辦分支機構，所以這個移民簽證并非由申請人單方面所做出的決定。前文提及母公司，申請人，子公司是“首代”的三要素，一旦在持有首代簽證的5年期間，任何一方出現(xiàn)變故，簽證就會被中止。換而言之，你英國的身份，和公司的發(fā)展緊密相連。
03、條條大路通大英。
眾所周知，20萬鎊企業(yè)家移民和200萬鎊投資移民是兩大英國主流移民途徑。企業(yè)家移民錢少事多，50%的拒簽率居高不下，對申請機構的專業(yè)性要求極高，許多中介機構“知難而退”，目前市場上只有為數(shù)不多的英國律所在操作。投資移民錢多事少。全球成功率在95%以上，適合不缺錢的超高凈值人群。于是乎，首代和僅需20萬鎊的企業(yè)家移民常常被放到一起對比。英國移民簽證中心首席移民律師Tanya Wang則表示，這兩類簽證適用的人群不一樣。
首代適合企業(yè)想要拓展英國市場而派遣到英國的高層管理人員。企業(yè)家移民則適合那些具有切實可行的商業(yè)想法或具有企業(yè)家精神的創(chuàng)業(yè)者。我們不妨通過一張對比表來看看這兩類簽證的不同之處。談及到拒簽率，英國移民局并沒有在每個季度公布的數(shù)據(jù)里披露有關首代的申請人數(shù)及獲批情況。關于網(wǎng)絡上被提及80%甚至更高的獲簽率，該數(shù)據(jù)與實際申請狀況相距甚遠，建議讀者理性分析。
英國移民局內(nèi)政事務署注冊資深移民律師Tanya Wang指出，隨著留學移民中介市場準入門檻放寬，移民中介牌照將徹底在全國范圍內(nèi)放開！業(yè)內(nèi)機構良莠不齊，許多不嚴謹?shù)男畔煜暵牐M者在獲取移民信息時，更要擦亮眼睛。
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